关于市十五届人大六次会议第57号建议的答复

尊敬的昝宝石代表：

您好！你提出的“关于我市全面落实职工带薪年休假制度的建议”收悉。经我们认真研究后，现答复如下：

您的这一建议提得很好，这是关心职工健康、落实社会公共福利制度的一项重要举措，对于提高工作效率，促进我市经济发展都具有重要意义。

一、职工带薪年休假制度落实难已成为社会普遍关注的突出性问题之一。正如您所言，落实职工带薪年休假制度对于维护职工权益、发展旅游业、扩大内需都有独特的作用。

二、近年来，在市委、市政府的关注推动下，我市职工带薪年休假制度落实情况已得到了明显改善。市政府为此专门下发了相应的通知精神要求，明确了安排职工休假的具体办法，依法保障了职工的合法权益。但是受多种因素的制约，仍有部分职工主动或被迫放弃休假。

三、关于您提的关于我市全面落实职工带薪年休假制度的意见和建议，我们将作进一步研究，认真采纳落实，不断在探索实践中加以运用和完善。今后，我们将积极做好以下工作：1、进一步细化和完善职工带薪年休假制度的具体举措，将制定实施细则纳入议事日程，健全劳动保障监察机制，切实维护职工合法权益。2、充分发挥劳动关系协调机制职能，人社、工会、企业家协会、工商联等密切协同，推动企业职工依法开展集体协商，增强民主法律意识，全面促进带薪年休假制度有效落实。3、将带薪年休假制度纳入到单位目标责任考核机制中去，与单位评先评优相挂钩，真正将职工意愿与单位主导紧密结合起来，确保带薪年休假制度得到全面落实。

以上答复您是否满意，如有意见，敬请反馈。

感谢您对政府工作的关心和支持，并欢迎今后提出更多的宝贵意见。

2021年9月23日